Supervisor de Produção
Job type: Effective
Work model: Onsite
Job description
Embora o carro tenha um papel fundamental na vida de muitas pessoas, só 25% da população da América Latina consegue ter acesso a ele. E foi por isso que a Kovi nasceu: para mudar essa estatística!
Acreditamos que todas as pessoas merecem ter a oportunidade de dirigir suas próprias vidas e, em busca desse propósito, trabalhamos todos os dias para criar soluções de mobilidade acessíveis, flexíveis e simples.
Hoje, já oferecemos planos de aluguel no inédito modelo “pague o que usar”, compra de carros sem análise de crédito e seguro auto com contratação simplificada. E queremos continuar promovendo a inclusão, através da eficiência e inovação!
O desafio é grande, mas nossa vontade de fazer a diferença é ainda maior! E estamos buscando pessoas incríveis para fazer parte dessa revolução. Aqui, você encontrará um ambiente acolhedor, colaborativo e de aprendizado constante. #VemSerKover!
Time Kovi:
Ser Kover é sinônimo de ser super engajado quando o assunto é desafio. Amamos pessoas que se importam com outras pessoas, que tenham brilho nos olhos e vontade de sobra para mudar o mundo. Se você acredita em um mundo onde todos tenham oportunidade de dirigir suas próprias vidas, vem ser #Kover! ♥
Responsibilities and assignments
- Acompanhar e garantir o plano de trabalho diário;
- Compreender, criticar e contribuir com o plano de trabalho;
- Monitorar repasse dos veículos com programador;
- Garantir aderência ao plano (D-1); Acompanhar a execução dos serviços verificando aderência a tendência de produção e tempos padrões de manutenções;
- Acompanhar a rotina da equipe administrativa da produção;
- Realizar a reunião diária com o time (Daily), introduzindo as ferramentas e processos e solução de problemas (plano de ação, 5 PQs, brainstorm, etc);
- Acompanhamento e desenvolvimento da produtividade individual do time;
- Realizar os alinhamentos e comunicações diárias ao time;
- Garantir um espaço seguro e de bem estar para os colaboradores;
- Garantir o 5S da área;
- Realizar auditorias de processos periódicas garantindo eficiência e qualidade;
- Iniciar os processos de soluções de problemas para os desvios real X meta dos indicadores de sua responsabilidade e desvios percebidos em campo (identificação do problema, observação do processo, análise de causa, plano de ação, execução e padronização das soluções de sucesso);
- Algumas ferramentas: 5PQs, ishikawa, árvore de decisão, POP, etc;
- Gestão de Pessoas: ponto, escala, banco de horas e férias;
- Realizar 1:1 e feedbacks.
Requirements and qualifications
- Desejável, ensino superior ou estar cursando: Superior em Engenharia, ou área correlacionadas;
- Desejável, conhecimento em reparação automotiva (funilaria, pintura, polimento, preparação, martelinho de ouro, etc);
- Experiência anterior com gestão de pessoas;
- Conhecimento em informática (google docs, sheets, slides);
- Experiência no controle de indicadores, análise de causa raiz e resolução de problemas;
- Conhecimento em ferramentas de gestão da qualidade e melhoria contínua;
- Perfil analítico e voltado à resolução de problemas sempre orientado por dados;
- Perfil mão na massa com boa capacidade de execução in loco (chão de oficina);
- Flexibilidade na mudança de processos;
- Resiliente;
- Capacidade de atuar sob pressão;
- Visão do ponto de vista do cliente;
- Excelente capacidade de comunicação (empático, claro e objetivo);
- Excelente capacidade de mediação de conflitos;
- Disponibilidade para atuar em turno - escala 6x1 com folga aos domingos.
Additional information
O que você vai encontrar aqui:
Seguro de Vida: Para cuidarmos do nosso bem maior: nossos Kovers.
Plano de Saúde: É importante se cuidar e estar bem.
Plano Odontológico: Para você dar aquele sorrisão bonito!
Cartão Flash: Seu VR e/ou VA em um único cartão! Até porque como diz o ditado: “saco vazio não para em pé!”
Parceria com SESC: Adesão ao benefício depois de 90 dias de contrato.
Vale-Transporte ou Vale-Combustível: A escolha de como você se move é só sua.
Pai, mãe e filhos: Auxílio creche, licença maternidade estendida de 180 dias e licença paternidade estendida de 20 dias.
Wellhub: Todos os Kovers têm direito a se exercitar com parte do valor subsidiado pela Kovi.
Kovenção: A reunião que a liderança da Kovi tem com a empresa inteira para que todos fiquem por dentro do status do negócio.
Process stages
- Step 1: Registration
- Step 2: Triagem
- Step 3: Entrevista RH
- Step 4: Dados Complementares
- Step 5: Entrevista Gestor
- Step 6: Entrevista Diretor
- Step 7: Hiring
SEJA UM KOVER! 🎉
A Kovi é uma startup de mobilidade guiada por um grande propósito: criar oportunidades para que todos possam dirigir suas vidas.
Nós queremos tornar o acesso ao carro e outras soluções de mobilidade urbana mais inclusivo, flexível e simples, através da eficiência e inovação.
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