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Analista de Pós Vendas

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Híbrido

Descrição da vaga

Embora o carro tenha um papel fundamental na vida de muitas pessoas, só 25% da população da América Latina consegue ter acesso a ele. E foi por isso que a Kovi nasceu: para mudar essa estatística!


Acreditamos que todas as pessoas merecem ter a oportunidade de dirigir suas próprias vidas e, em busca desse propósito, trabalhamos todos os dias para criar soluções de mobilidade acessíveis, flexíveis e simples. 


Hoje, já oferecemos planos de aluguel no inédito modelo “pague o que usar”, compra de carros sem análise de crédito e seguro auto com contratação simplificada. E queremos continuar promovendo a inclusão, através da eficiência e inovação!


O desafio é grande, mas nossa vontade de fazer a diferença é ainda maior! E estamos buscando pessoas incríveis para fazer parte dessa revolução. Aqui, você encontrará um ambiente acolhedor, colaborativo e de aprendizado constante. #VemSerKover!




Descrição da Vaga:

Estamos buscando um Analista de Vendas para atuar na venda de veículos seminovos para a base de clientes da Kovi. Esta posição terá foco em apoiar as estratégias de vendas inbound e outbound, utilizar ferramentas de CRM para otimizar o fluxo de leads e colaborar com a equipe de vendas. O candidato ideal deverá ter uma combinação de habilidades práticas e proatividade para contribuir com o crescimento das vendas. Essa pessoa será responsável por executar o processo de vendas de ponta a ponta, incluindo documentação, coordenação com as financeiras, processos de pagamentos até o fechamento de contratos, garantindo uma experiência excepcional para o cliente e colaborando ativamente para o alcance das metas estabelecidas.




Time Kovi:

Ser Kover é sinônimo de ser super engajado quando o assunto é desafio. Amamos pessoas que se importam com outras pessoas, que tenham brilho nos olhos e vontade de sobra para mudar o mundo. Se você acredita em um mundo onde todos tenham oportunidade de dirigir suas próprias vidas, vem ser #Kover! ♥

Responsabilidades e atribuições

  • Apoiar na implementação de estratégias de vendas inbound e outbound.
  • Utilizar ferramentas de CRM para gerenciar o pipeline de leads.
  • Auxiliar na qualificação de novos leads potenciais.
  • Contribuir para o gerenciamento do ciclo de vendas, desde a prospecção até o fechamento, incluindo documentação, coordenação com as financeiras, processos de pagamentos até o fechamento de contratos.
  • Apoiar nas negociações comerciais de financiamento para a venda dos veículos.
  • Fornecer suporte administrativo de backoffice à equipe de vendas.

Requisitos e qualificações

  • Experiência no setor automotivo ou financeiro.
  • Experiência com ferramentas de CRM.
  • Habilidades de comunicação e organização bem desenvolvidas.
  • Capacidade de trabalhar de forma independente e em equipe.
  • Orientação para resultados e metas.
  • Habilidades analíticas básicas para interpretar dados de vendas.
  • Proficiência no uso de Excel.
  • Graduação em Administração, Marketing, Economia ou área relacionada (concluído ou em andamento).
  • Capacidade de entender e explicar conceitos financeiros em termos simples.
  • Conhecimento sobre o mercado de automóveis e financiamento será um diferencial.

Informações adicionais

O que você vai encontrar aqui:

Seguro de Vida: Para cuidarmos do nosso bem maior: nossos Kovers.

Plano de Saúde: É importante se cuidar e estar bem.

Plano Odontológico: Para você dar aquele sorrisão bonito!

Cartão Flash: Seu VR e/ou VA em um único cartão! Até porque como diz o ditado: “saco vazio não para em pé!”

Parceria com SESC (adesão ao benefício depois de 90 dias).

Vale-Transporte ou Vale-Combustível: A escolha de como você se move é só sua.

Pai, mãe e filhos: Auxílio creche, licença maternidade estendida de 180 dias e licença paternidade estendida de 20 dias.

Gympass: Todos os Kovers têm direito a se exercitar com parte do valor subsidiado pela Kovi.

Kovenção: A reunião que a liderança da Kovi tem com a empresa inteira para que todos fiquem por dentro do status do negócio.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista RH
  3. Etapa 3: Dados Complementares
  4. Etapa 4: Entrevista Gestor
  5. Etapa 5: Entrevista Cultural
  6. Etapa 6: Teste Prático
  7. Etapa 7: Contratação

SEJA UM KOVER! 🎉

A Kovi é uma startup de mobilidade guiada por um grande propósito: criar oportunidades para que todos possam dirigir suas vidas.

Nós queremos tornar o acesso ao carro e outras soluções de mobilidade urbana mais inclusivo, flexível e simples, através da eficiência e inovação.



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