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(LEGAL) Assistente Jurídico - Contratos & Suporte Jurídico Comercial

Descrição da vaga

Embora o carro tenha um papel fundamental na vida de muitas pessoas, só 25% da população da América Latina consegue ter acesso a ele. E foi por isso que a Kovi nasceu: para mudar essa estatística!

Acreditamos que todas as pessoas merecem ter a oportunidade de dirigir suas próprias vidas e, em busca desse propósito, trabalhamos todos os dias para criar soluções de mobilidade acessíveis, flexíveis e simples.

Hoje, já oferecemos planos de aluguel no inédito modelo “pague o que usar”, compra de carros sem análise de crédito e seguro auto com contratação simplificada. E queremos continuar promovendo a inclusão, através da eficiência e inovação!

O desafio é grande, mas nossa vontade de fazer a diferença é ainda maior! E estamos buscando pessoas incríveis para fazer parte dessa revolução. Aqui, você encontrará um ambiente acolhedor, colaborativo e de aprendizado constante. #VemSerKover!




Time Kovi:

Ser Kover é sinônimo de ser super engajado quando o assunto é desafio. Amamos pessoas que se importam com outras pessoas, que tenham brilho nos olhos e vontade de sobra para mudar o mundo. Se você acredita em um mundo onde todos tenham oportunidade de dirigir suas próprias vidas, vem ser #Kover! ♥

Responsabilidades e atribuições

Missão do Cargo: Prestar suporte operacional à área jurídica contratual, atuando na execução de rotinas, organização de documentos, controle de prazos e apoio na análise inicial de contratos, garantindo fluidez nos fluxos, padronização e cumprimento de SLAs.





Principais Responsabilidades



Suporte a Área Jurídica Contratual

  • Apoiar na elaboração e revisão de contratos de baixa complexidade, com base em templates, playbooks e orientações do time jurídico.
  • Realizar triagem inicial de contratos de clientes e fornecedores, identificando informações incompletas, desvios de padrão e pontos de atenção pré-definidos.
  • Auxiliar no acompanhamento de cláusulas padrão, prazos, vigências e obrigações contratuais.
  • Apoiar a coleta de informações necessárias para análise jurídica mais aprofundada.

Gestão Operacional e Controle

  • Operar e manter atualizados os sistemas jurídicos (CLM, ferramentas de assinatura eletrônica e repositórios contratuais).
  • Controlar SLAs, prazos, filas de demandas e status dos contratos em andamento.
  • Apoiar a organização documental, garantindo a governança e rastreabilidade e fácil acesso a informação.
  • Apoiar a conferência de dados contratuais (partes, datas, valores, escopos, etc.).

Suporte às Áreas Internas

  • Atender demandas recorrentes das áreas comercial, operações e financeiro, seguindo fluxos e orientações padronizadas.
  • Apoiar a formalização de propostas comerciais, aditivos contratuais e documentos acessórios.
  • Auxiliar no esclarecimento de dúvidas operacionais sobre fluxos, prazos e documentos necessários.

Aprimoramento Contínuo

  • Apoiar a atualização de templates, playbooks e fluxos jurídicos.
  • Contribuir com sugestões para melhoria de fluxos e redução de retrabalho
  • Apoiar iniciativas de automação, padronização e ganho de eficiência operacional.

Requisitos e qualificações

  • Formação em Direito completa ou em andamento.
  • Experiência prévia em jurídico interno ou consultoria jurídica.
  • Habilidades em automação de processos e familiaridade com ferramentas tecnológicas.
  • Boa comunicação, proatividade e capacidade de trabalhar em equipe.

Informações adicionais

O que você vai encontrar aqui:

Seguro de Vida: Para cuidarmos do nosso bem maior: nossos Kovers.

Plano de Saúde: É importante se cuidar e estar bem.

Plano Odontológico: Para você dar aquele sorrisão bonito!

Cartão Flash: Seu VR e/ou VA em um único cartão! Até porque como diz o ditado: “saco vazio não para em pé!”

Parceria com SESC: Adesão ao benefício depois de 90 dias de contrato.

Vale-Transporte ou Vale-Combustível: A escolha de como você se move é só sua.

Pai, mãe e filhos: Auxílio creche, licença maternidade estendida de 180 dias e licença paternidade estendida de 20 dias.

Wellhub: Todos os Kovers têm direito a se exercitar com parte do valor subsidiado pela Kovi.

Kovenção: A reunião que a liderança da Kovi tem com a empresa inteira para que todos fiquem por dentro do status do negócio.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Dados Complementares
  3. Etapa 3: Entrevista RH
  4. Etapa 4: Entrevista Gestor
  5. Etapa 5: Entrevista Final
  6. Etapa 6: Contratação

Seja um Kover e venha transformar vidas através da mobilidade 🎉

🌟 Sobre a Kovi

Na Kovi, acreditamos que mobilidade muda direções. Nascemos em 2018 com um propósito claro: criar oportunidades para que todos possam dirigir suas vidas. Hoje, somos referência em oferecer soluções inovadoras para clientes, promovendo inclusão financeira e autonomia para quem movimenta as cidades.

Mais do que uma empresa de tecnologia, somos um time apaixonado por impacto real. Aqui, combinamos dados, empatia e ousadia para criar um ecossistema justo, sustentável e acessível. E isso é só o começo.


🚀 Nossa cultura

Nossa cultura é viva, diversa e colaborativa. Valorizamos pessoas curiosas, que aprendem rápido, pensam diferente e constroem junto. Na Kovi, você tem liberdade para ser quem é, e espaço para crescer como nunca imaginou.

Acreditamos no poder da inovação como motor da mudança. Por isso, incentivamos ideias novas, experimentações e decisões com base em dados. Também somos movidos por um forte senso de dono: cada pessoa aqui é protagonista da sua jornada.

Diversidade importa. Inclusão também. Por isso, estamos comprometidos em construir um ambiente seguro, respeitoso e acolhedor para todas as pessoas.


💡 Vamos juntos?

Se você busca propósito, desafios reais e quer fazer parte de um time que está reinventando o presente para construir um futuro mais justo, seu lugar pode ser aqui.